管理職 人間関係

テーマパークで管理職で上司と部下の板ばさみになって・・・

以前は私はテーマパークで管理職をしていました。
業務はマネージャーとして働くことで新規スタッフのトレーニングや、教育、それに日々のシフト作成や情報管理、エリア内の備品管理などさまざまでした。

 

業務自体は楽しかったのですが、やはり管理職という立場だったので上司と部下から挟み撃ちでした。
これにはかなりまいりました。

 

 

何度も辞めたいなと思ったのですが人間関係が嫌だからという理由では辞めたくなかったので何とか持ちこたえました。
私はどちらかといえば上司側よりの意見を持っていましたので上司に賛同することが多かったです。

 

なぜなら部下はアルバイトばかりだったので結構みんな自分のことしか考えてなく不平不満を言うばかり、私は立場と性格上、頭ごなしにしかりつけることはできないのでいつもなだめるのに苦労しました。
私のせいではないのに他の事で機嫌をそこねて私に八つ当たりしてきたスタッフもいました。

 

テーマパークで管理職は疲れました

 

精神的に参りそうなときもありましたが、上司の方はみんな良い人ばかりだったのでいつも相談に乗ってくれて助けてくれました

 

それがあったから何とか持ちこたえたと思います。

 

 

今は自営業で自分の会社を立ち上げましたが、以前の管理職の業務はいい経験になりました。

 

多少嫌なことがあってもあのときに比べればそこまででもなく自分自身に責任が全てあり、自分で判断ができるのでうまく立ち回りができるようになっています。

 

不平不満を言う人たちは結局自分自身と向き合うことができていないので将来困ることだと思います。

 

そういう方たちは今一度自分自身を見つめなおしてほしいものです


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